Nun steht für den nächsten Schritt. Dafür was denn „nun“, als nächstes geschehen soll. Unser Handeln ist häufig sehr stark auf die Gegenwart fokussiert, wir fragen uns selten, was eigentlich der nächste Schritt ist - was das Ziel ist.

Wir setzen in unserer Arbeit den Fokus klar auf die Fragen

• „Was ist die Strategie?“

• „Was ist das Ziel?“

• „Was ist die Folge?“

• „Was ist der nächste Schritt?“

Hierbei dient uns die ganzheitlich auf Verbesserung ausgelegte Philosophie von Lean-Management, als Grundlage für unsere Arbeit. Das Fundament unserer Arbeit ist as schaffen von Kontexten in denen Verbesserungen möglich ist. Hierzu gehört die Befähigung der Mitarbeiter wie auch die die Teilhabe der Mitarbeiter an Verbesserungen. Dies stellt eine gute Grundlage für die Arbeit mit Lean dar, denn der Mensch ist der einzige dynamische Faktor im Zusammenspiel von Mensch, Werkzeug/Maschine und Material.